photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

2 postes à pourvoir. Au sein d'une association qui gère trois centres sociaux à Cachan (94), vos missions seront : - Coordonner les différentes activités du centre menées par les bénévoles et les professionnels relevant du champ de la famille (parentalité) et interG (avec les Séniors) puis les ateliers ASL et le CLAS - Développer des projets d'animations spécifiques en direction des familles et des séniors dans le cadre du projet social et dans une recherche permanente de mixité (sociale, culturelle, intergénérationnelle) - Développer des actions collectives pour favoriser les liens et l'épanouissement des parents, des enfants, des jeunes, et renforcer la cohésion et la solidarité intergenerationnelle - Mettre en œuvre et évaluer le projet famille-sénior en lien avec les axes du projet social. - Assurer les relations avec les partenaires concernés par le projet famille-sénior - Participer au travail en réseau sur la ville dans le champ de la famille et de la parentalité Compétences requises : - Travailler en transversalité - Maîtriser la conduite de projet et la méthodologie de projets participatifs, et la conduite de projets partenariaux - Créer des supports d'information[...]

photo Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

1) Encadrement des techniciens : - Réaliser des points mensuels avec chacun des techniciens : o Bilan des actions menées, o Hiérarchisation des actions, o Planning de travail, - Bilan de compétences des techniciens et recherche de formations pour les compléter - Analyse des besoins en formation des techniciens - Appui à la rédaction des justificatifs et livrables (pour les financeurs et le GERHOPA). 2) Coordination et suivi des actions de formation et d'appui technique sur l'ensemble de la Guyane - Réalisation d'un calendrier annuel des actions de formation, - Rédaction de document de synthèse sur l'ensemble des actions d'appui technique, - Analyse des besoins en RH et remontée des besoins aux institutions régionales et nationales. - Rédaction des fiches de poste en collaboration avec les responsables des OP. 3) Mise en place et gestion d'outils collaboratifs (base documentaire, etc..) - Créer et animer une base de données avec l'ensemble des informations techniques et la documentation nécessaire - Animer et gérer les outils de travail collaboratif (site internet, application, agenda partagé, .). - Veille sur les outils de BDD existants - Formation des techniciens à l'utilisation[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes Couserans-Pyrénées (Ariège), créée le 1er janvier 2017, est composée de 94 communes regroupant près de 30 000 habitants. Ce vaste territoire forme un bassin de vie relativement autonome autour de sa ville-centre, Saint-Girons et de son agglomération. La Communauté de communes porte un Contrat Local de Santé (CLS) pour le Couserans, signé en 2015 avec l'ARS. Le CLS est un instrument de mise en œuvre et de déploiement des politiques de santé dans les territoires. Il structure une démarche de planification en santé. C'est un outil de coordination, d'articulation et de gouvernance qui a pour objectif de répondre aux enjeux de santé globaux du territoire et de peser sur les inégalités sociales et territoriales de santé en mobilisant de façon convergente les ressources sur ce territoire. Le CLS du Couserans s'achève fin 2022 et est actuellement dans une phase partenariale de réécriture, pour structurer un prochain CLS sur cinq ans, à compter du 1er janvier 2023.. Au sein de la Communauté de Communes, la Direction de l'aménagement et du développement du territoire (DADT), composée d'une équipe de 11 agents, porte les projets relatifs à l'attractivité[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

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Metz, 57, Moselle, Grand Est

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Grand-Est, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour renforcer l'ensemble des actions menées sur la région, basé à Metz (57). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires Vous permettez ainsi l'autonomie[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un.e Intervenant.e Social.e son Centre Maternel Il/Elle aura pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Travail en semaine, weekend et jours fériés (internat). Rémunération selon les accords CHRS.

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Mudaison, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre d'un surcroit d'activité, notre client - spécialiste de la cuisine de collectivité dont la cuisine centrale est basée sur Mudaison- vous propose un poste d'employé de restauration. Vos missions: - Réalise le conditionnement de repas en barquettes. Mise en barquettes, contrôle du poids. - Surveille la machine lors de l'étape de thermofilmage et d'étiquettage des barquettes. - Assure la cadence menée par la machine automatisée. Manutention manuelle. - Participe ponctuellement au nettoyage de la vaisselle, plonge et ménage - Respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène. Horaires de travail : 6H00 - 13H30 (30 min de pause) du lundi au vendredi. Différents horaires possibles selon l'affectation. Salaire: 11.65EUR/h soit 1767EUR brut mensuel + IFM et CP. Bien sur, vous bénéficierez des nombreux avantages CRIT en nous rejoignant: mutuelle; avantages du CSE; accès au FASTT;... Une connaissance des normes d'hygiène et de propreté serait un plus. Vous appréciez travailler en équipe, sur un poste nécessitant une bonne cadence de travail et beaucoup de rigueur.

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Conseiller forestier / Conseillère forestière

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

ALLIANCE Forets Bois, 1er groupe coopératif forestier de France, recherche pour son agence Normandie-Ile de France-Eure et loir, un technicien conseil h/f. Le poste est basé à Evreux (27). VOTRE DEFI Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'agence et en étroite collaboration avec le responsable du service conseil, vous avez en charge la proposition et la réalisation de services auprès des adhérents ainsi que du suivi des actions menées. Vous avez un rôle de développement des services d'accompagnement de la propriété forestière. Pour cela vous devez : - Rédiger les documents de gestion, constituer des dossiers de subvention, etc . - Développer le conseil pour dynamiser la gestion des propriétés - Collaborer et être un appui permanent auprès de chaque technico-commercial adhérent - Planifier l'organisation de votre activité, la partager et en assurer le suivi administratif - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité mensuelle du service conseil et le présenter au responsable du service VOUS VOUS RECONNAISSEZ ? - Formation forestière souhaitée - Organisé et autonome - Sens du travail en équipe - Pédagogue - Bonne connaissance des méthodes de descriptions/inventaires[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Tu cherches un job d'été pour compléter tes études dans le tourisme ? Tu aimes le Gers, ses villages, ses activités et son art de vivre ? Toi qui es souriant, à l'écoute, curieux et a le sens de l'accueil, rejoins-nous ! Le service tourisme de la Communauté de Communes Coteaux Arrats Gimone s'étend aux 30 communes de son périmètre de compétence. Ce territoire est situé au Sud-Est du département du Gers, à moins d'une heure de Toulouse. Notre Office de Tourisme a pour rôle de promouvoir ses richesses : art de vivre, culture, patrimoine, gastronomie, activités de pleine nature... Pour cela, des actions de promotion sont menées dans le cadre du plan d'action annuel : accueil « hors les murs », valorisation des producteurs gersois sur les marchés, développement de l'offre de randonnées pédestre. Nous recherchons une personne en contrat saisonnier pour notre service accueil. L'objectif est de participer à optimiser l'action de l'Office de Tourisme auprès des visiteurs et des locaux. Le personnel saisonnier épaulera notre petite équipe pour les missions d'accueil et de gestion de l'information. Missions Principales : Conseil en séjour : - assure l'accueil (téléphonique et[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

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Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes chargé.e de la gestion structurelle administrative et opérationnelle de l'association en relation les adhérents, les partenaires en transversalité avec la secrétaire d'accueil et la responsable financière. Le poste dépend hiérarchiquement de la direction avec qui il est en lien direct. Les missions du poste se définissent comme suit : - Organisation de réunion - de la convocation à l'animation. - Travaux de secrétariat comptabilité en lien avec la responsable financière (facturation - suivi facture, préparation/dépôt de caisse ) - Suivi administratif des actions menées par l'association (rapports activités, envoi bilan, compte rendu réunion - analyse de statistiques ). - Gestion administrative du personnel : états de présence, congés, déclarations, états de frais, . - Une fois par semaine : poste d'accueil - Participation à l'animation globale du centre avec implication sur des temps forts - actions structurelles ponctuelles - réunion équipe - temps de formation. COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE : Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et avez le sens du contact avec le public et les partenaires. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et orales[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis - Être garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail(logiciel Océlia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée - Être force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire du Diplôme d'état de Moniteur Educateur ou équivalent - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP - Aptitude au travail en équipe et en transversalité - Rigueur,[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

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Saint-James, 50, Manche, Normandie

Le poste à pourvoir est sur le Foyer d'hébergement de l'ESAT à compter du 01 juillet Sous la responsabilité du chef de service « Vie Sociale » Missions : - accompagner les personnes en situation de handicap résidant au Foyer d'hébergement de l'ESAT. - développer et/ou maintenir l'autonomie sociale et résidentielle de la personne hébergée. - accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur épanouissement personnel et social. - permettre à la personne accompagnée d'être actrice de son projet de vie. - participer au développement du travail en réseau pour favoriser l'inclusion des personnes dans la cité. - assurer la continuité de l'accompagnement avec les personnels encadrants des ateliers de l'ESAT Activités principales : Par des actions éducatives adaptées, développer l'autonomie des personnes hébergées au travers : - des actes de la vie quotidienne (repas, linge, entretien du logement, hygiène).. - de la vie sociale/- dans les démarches administratives Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé dans une dynamique de parcours notamment en s'appuyant sur le volet « soutien par le travail » en étroite collaboration[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au titre de sa mission de centre social du centre-ville, le CLEP (Centre Lavallois d'Éducation Populaire) Association d'Éducation Populaire agréée Centre Social en 2011, organise depuis 1977 un accueil tout public intergénérationnel. Dans le cadre de son projet social 2022-2025, l'association souhaite confirmer sa place d'acteur de la jeunesse de son territoire. Pour cela, un poste de référent jeunesse animation de la vie locale est créée. C'est un poste à responsabilité qui nécessite une expérience de gestion de secteur (Connaissance du public, Capacité de coordination globale, compétence en gestion administrative et financière) et une réelle volonté de travail collaboratif interne et externe. La capacité à créer une relation de confiance avec la jeunesse et la disponibilité au service du projet associatif sera la clef de la réussite du professionnel qui rejoindra notre équipe. Notre logique collective « équipe au service du projet » devra être partagée afin d'intervenir si besoin en soutien et en appui des autres actions et activité de l'association. Les jeunes ont toute leur place au sein du projet associatif et social du CLEP. Toutes les actions existantes portées[...]

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Accueillant familial/Accueillante familiale auprès d'enfants

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

FAMILLES RURALES FÉDÉRATION DE L'AVEYRON, ASSOCIATION LOI 1901 CRÉÉE EN 1949, axe ses actions sur des activités d'intérêt général et la gestion de services d'utilité sociale pour répondre aux besoins sociaux, faciliter la vie quotidienne des populations rurales, périurbaines et urbaines, et permettre ainsi aux parents de mieux concilier vie professionnelle et vie familiale (accueil des enfants), et garantir la cohésion sociale locale notamment en s'adressant aux plus fragiles. Contrat : CDI Début de mission : poste à pourvoir immédiatement Nombre d'heures : 17h50 /semaine Lieu : 12 Rue des Sauniers - Bel Air 12000 RODEZ Diplômes : Bac +5 - Psychologue - Psychothérapeute Envoyez votre CV et lettre de motivation Les principes du Laep - Accueil confidentiel et anonyme des enfants de moins de 6 ans, en présence des parents, ou tout adulte référent, par des professionnels diplômés, - Lieu d'accueil sans visée thérapeutique ou de soin, dans lequel le personnel s'inscrit toutefois dans la perspective de prévention des troubles de la relation parent-enfant en dehors de toute injonction éducative, - Libre fréquentation et accès gratuit, pas d'inscription préalable, -[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Condorcet, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison Perce-Neige de Condorcet (26) recrute, pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire, un AES (H/F). La Maison se compose d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) accueillant 32 résidents polyhandicapés avec 2 places en accueil temporaire et d'un EANM (Foyer de vie) avec 12 places. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous avez un rôle clé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au bien-être des résidents, en garantissant un accompagnement adéquat pour chacun, tout en favorisant la cohésion au sein de l'équipe. Vos missions : Vous aidez au maintien et au développement des capacités des résidents. Vous accompagnez et prenez soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. Vous proposez, concevez, animez et évaluez des activités adaptées aux besoins des résidents. Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). Vous vous intégrez à l'équipe, assurez la cohérence des actions menées et les transmissions requises. Vous participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. En tant que[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

La Maison Perce-Neige de Gourdon recrute, pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire, un AES (H/F). La Maison Perce-Neige de Gourdon assure l'hébergement, l'accompagnement social, l'animation socio-culturelle et les soins de 37 personnes handicapées mentales. Parmi ces 37 résidents, 16 bénéficient d'un accompagnement médicalisé. Elle est composée d'un Etablissement d'Accueil Non Médicalise (EANM), d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) et d'un accueil de jour pour adultes porteurs de TSA. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous avez un rôle clé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au bien-être des résidents, en garantissant un accompagnement adéquat pour chacun, tout en favorisant la cohésion au sein de l'équipe. Vos missions : Vous aidez au maintien et au développement des capacités des résidents. Vous accompagnez et prenez soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. Vous proposez, concevez, animez et évaluez des activités adaptées aux besoins des résidents. Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). Vous vous intégrez[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

- Assurer un accompagnement global social lié au logement des publics accueillis en résidence sociale et hébergement d'urgence, - Travailler auprès des familles accueillies, et mettre en oeuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social du centre social, - Favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des personnes accueillies dans leur environnement au sein et vers l'extérieur de la résidence sociale, - Préparer et participer aux commissions d'admissions, - Assurer le suivi et l'accompagnement des résidents en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels, - Favoriser les actions d'accompagnement à la fonction parentale et intergénérationnelle, - Elaborer, conduire et évaluer des actions en direction des familles, en lien avec le projet social, en privilégiant une approche collective, - Promouvoir les initiatives des familles par des actions dans différents domaines de la vie familiale : parentalité, santé, logement, cadre de vie, loisirs, culture, prévention, consommation, citoyenneté, éducation, scolarité, emploi - Contribuer à la gestion administrative et[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Jarny, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle, dans le cadre de l'animation du pôle enfance de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences - Territoire du Jarnisy, recrute un(e) coordonnateur/trice de l'activité éducative et des accueils enfance. Il(elle) représentera les Francas dans son projet et ses valeurs dans le partenariat engagé avec l'OLC. Ce poste est sous la responsabilité directe du directeur général adjoint départemental des Francas de Meurthe-et-Moselle. Caractéristique du poste Le soutien au développement de la politique enfance du territoire Pour ce faire, il/elle devra : - Réaliser les orientations éducatives du projet local d'éducation, - Assurer la maitrise financière et administrative du projet enfance et de tout autres dispositifs contractuels, - Développer toutes actions engendrant la réussite éducative des enfants. La coordination des actions enfance prévues par le Projet Local d'Éducation Pour ce faire, il/elle devra : - Réaliser et coordonner les actions du projet local d'éducation ou s'assurer de leur réussite, à savoir : o Les accueils périscolaires, o Les mercredis éducatifs, o Les centres de loisirs. - Assurer le[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Villefranche-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

L'association Envol Tarn recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé pour adultes autistes situé à Villefranche d'Albi un(e) Accompagnant Educatif et Social (A.E.S). CDD remplacements de congés d'été, à pourvoir de suite. Expérience : Souhaitée auprès d'adulte en situation de handicap intellectuel et présentant des troubles du spectre autistique Qualification : A.E.S, débutant accepté jusqu'à trois ans d'ancienneté Savoir-faire : L'AES amène aux usagers un soutien dans les actes de la vie quotidienne : - Assume les tâches quotidiennes concernant l'usager (lever, repas, coucher, toilettes) - Veille à la bonne hygiène, à la bonne santé et au confort de l'usager ; oriente et accompagne vers les personnes compétentes en cas de nécessité de soins - Veille à l'aménagement de l'environnement de l'usager (matériel, locaux) - Aide à la gestion des effets personnels de l'usager - Aide à la communication et à l'intégration de l'usager dans son environnement en utilisant des outils adaptés - Soutient l'usager dans ses difficultés relationnelles et comportementales et passe le relais au personnel compétent si nécessaire - Participe à l'animation des activités éducatives, sportives,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Noé, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Un poste pour ceux qui aiment la satisfaction client, les chiffres et les journées rythmées ! Au sein de notre siège social IRRIJARDIN de Noé (31), nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif(ve) H/F, dans le cadre d'un CDD de 4 mois. Vous évoluez dans un environnement dynamique au sein du Service Relation Clients, où nous aimons mêler bonne humeur et professionnalisme. Votre mission principale s'oriente autour de la facturation de nos magasins franchisés. Par votre polyvalence et votre dynamisme, vous contribuez également à la bonne gestion administrative du service : * traitement de la facturation et des avoirs, * saisie des accusés de réception de nos fournisseurs * réponse aux différents besoins : devis, facture, délais etc... De formation BAC+2 avec première expérience réussie sur un poste similaire dans le traitement administratif des documents et la facturation. La maîtrise des outils informatiques (Excel) est un indispensable. Nous utilisons SAGE, ainsi la connaissance de ce logiciel serait un plus. Vos facteurs de succès : Le goût des chiffres, la rigueur et la capacité de travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir vos[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur Général et de la Responsable de service, vous serez en charge, au sein d'une équipe d'une dizaine de professionnel(le)s de : - Évaluer les besoins médico-psycho-sociaux des personnes accompagnées. - Élaborer un Plan Personnalisé de Coordination en Santé (PPCS), assurer son suivi et identifier les réajustements à proposer. - Évaluer les actions menées. - Coordonner les actions et accompagner les personnes en lien avec le médecin traitant et les autres membres du cercle de soins. - Travailler en collaboration avec les autres professionnels du DAC (groupes de travail, réunions d'équipe notamment) et les partenaires. - Assurer un accueil téléphonique dans le cadre de la mission d'information et d'orientation des DAC. - Réaliser des transmissions, recueillir et mettre à jour les informations dans le dossier informatisé de la personne. Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-travail Titres-restaurant Mutuelle (prise en charge employeur à hauteur de 80%) Aménagement du temps de travail

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Mont-Saint-Martin, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice, le (la) chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes sociales de plusieurs services du secteur de l'AHI (Accueil, Hébergement et Insertion). . Activités principales du poste : Pilotage de l'action des services en responsabilité : >Mettre en œuvre et animer le projet des services en concertation avec les équipes éducatives en tenant compte du projet, du dispositif et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. >Concevoir et valoriser une démarche qualité de prise en charge du public accueilli garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets des personnes accueillies. >Evaluer les actions menées par les services >Mettre en perspective les fondements et les grandes orientations des politiques sociales au sein des services. Encadrement de l'équipe et gestion des ressources humaines : >Encadrer et animer l'équipe éducative >Apporter un appui technique aux professionnels >Développer les compétences individuelles et collectives des équipes de travailleurs sociaux. >Identifier les besoins en matière de formation >Animer et conduire les réunions d'équipe Gestion administrative : >Veiller au respect[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En lien avec le Médiateur Socioculturel départemental, vous intégrerez l'équipe de médiation sociale pour mettre en oeuvre l'action de médiation sociale de proximité de l'association Cultures du Coeur Pays de la Loire, auprès des habitants quartiers "politique de la ville" de Le Mans Métropole. Aller à la rencontre des habitants (sur le MANS, ALLONNES et COULAINES) pour mettre en œuvre les médiations sociales nécessaires (prise de contact dans les immeubles, en pieds d'immeubles, dans les lieux publics, lors des fêtes de quartier et des animations socioculturelles). Faire le lien entre les habitants et les personnes et structures ressources, auprès desquelles ils trouveront les solutions à leurs difficultés. Relayer auprès des habitants les actions organisées dans les quartiers et hors quartiers. Participer autant que possible aux actions organisées dans les quartiers. Accueillir, conseiller, orienter les différents publics, physiquement et par téléphone. Participer aux réunions d'équipe avec le Médiateur Socioculturel départemental, tenir à jour chaque semaine son suivi des accompagnements, établir le bilan de actions collectives menées, développer ses compétences en médiation[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : - Concevoir des projets d'activités et les organiser selon les projets personnalisés des personnes et le projet de l'unité de vie/groupe - Animer seul ou avec d'autres éducateurs des activités éducatives - Rédiger, en lien avec l'équipe éducative, des fiches (fonctionnement) et le bilan des activités effectuées et le présenter au N+1 - Assurer la (co)référence des usagers de l'unité de vie/groupe - Veiller à la co-construction du projet personnalisé entre l'usager (et son représentant légal) et les équipes professionnelles et contribuer à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en oeuvre - Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 - Rédiger, pour chaque usager en référence, les bilans du projet personnalisé et participer à leurs restitutions - Participer aux relations avec les familles ou les tuteurs - Participer à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) - Aider à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : - Concevoir des projets d'activités et les organiser selon les projets personnalisés des personnes et le projet de l'unité de vie/groupe - Animer seul ou avec d'autres éducateurs des activités éducatives - Rédiger, en lien avec l'équipe éducative, des fiches (fonctionnement) et le bilan des activités effectuées et le présenter au N+1 - Assurer la (co)référence des usagers de l'unité de vie/groupe - Veiller à la co-construction du projet personnalisé entre l'usager (et son représentant légal) et les équipes professionnelles et contribuer à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en oeuvre - Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 - Rédiger, pour chaque usager en référence, les bilans du projet personnalisé et participer à leurs restitutions - Participer aux relations avec les familles ou les tuteurs - Participer à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) - Aider à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE UN(E) ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F) OU UN(E) CONSEILLER ECONOMIQUE ET SOCIAL ET FAMILIAL (H/F) AU SESSAD DE MONISTROL SUR LOIRE Le SESSAD accompagne des enfants de 6 à 20 ans, en situation de déficience intellectuelle, légère ou moyenne, avec troubles associés, et avec troubles du spectre de l'Autisme. Le Poste - Accueillir et informer les bénéficiaires à leur admission - Renseigner, accompagner et accueillir les futurs usagers - Accompagner les bénéficiaires et leurs familles dans la recherche de solution après-IME - Participer, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement. - Rechercher et mobiliser les moyens utiles à l'accompagnement des bénéficiaires afin de coordonner le travail avec différents acteurs. - Organiser un suivi de l'accompagnement des bénéficiaires et leur famille. - Evaluer, avec le bénéficiaire et leur famille, l'impact des actions afin de les ajuster en conséquence - Rendre compte des actions[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Toulon-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle : Déplacements fréquents sur les bassins de vie de l'Autunois Morvan, du Chalonnais et plus ponctuellement sur le département (siège de la FDFR71 à La Roche Vineuse) CDD / Temps Plein La Fédération Départementale des Foyers Ruraux de Saône et Loire regroupe 100 associations d'éducation populaire développant sur l'ensemble du département de Saône et Loire des actions socio-culturelles, éducatives ou sportives. Se reconnaissant dans les valeurs de l'Éducation Populaire, la FDFR71 a pour missions d'impulser des projets en réseau, d'accompagner des expérimentations menées sur son territoire, de former des bénévoles des associations membres. En prévision du remplacement de la salariée actuellement en poste durant son congé maternité, le Conseil d'administration engage le processus de recrutement de son animateur-trice chargé d'accompagnement / développement de la vie associative. Il/elle intégrera une équipe de 6 salariés sous la responsabilité du directeur. Poste Seul salarié « détaché » du siège, votre poste est basé à Toulon sur Arroux dans des locaux de notre partenaire municipal. Vous serez chargé du pôle « Tisseur de[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

La Maison Perce-Neige de Gourdon recrute, pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire, un AES (H/F) pour son EANM. La Maison Perce-Neige de Gourdon assure l'hébergement, l'accompagnement social, l'animation socio-culturelle et les soins de 37 personnes handicapées mentales. Parmi ces 37 résidents, 16 bénéficient d'un accompagnement médicalisé. Elle est composée d'un Etablissement d'Accueil Non Médicalise (EANM), d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) et d'un accueil de jour pour adultes porteurs de TSA. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous avez un rôle clé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au bien-être des résidents, en garantissant un accompagnement adéquat pour chacun, tout en favorisant la cohésion au sein de l'équipe. Vos missions : Vous aidez au maintien et au développement des capacités des résidents. Vous accompagnez et prenez soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. Vous proposez, concevez, animez et évaluez des activités adaptées aux besoins des résidents. Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). Vous[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Blanzy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Par délégation, et sous la hiérarchie du coordonnateur de service, vous serez chargé entre autres de : Mettre en œuvre et assurer l'accompagnement éducatif, l'organisation, l'animation et toutes actions autour d'un groupe d'enfants de 6 à 18 ans et plus, dans le cadre de l'internat Elaborer et mettre en place les projets personnalisés des enfants dont il a la référence, sous la responsabilité du coordinateur de projet. Un travail de communication important sera à mettre en place afin d'obtenir cohérence dans les actions menées. - Expérience auprès d'adolescents en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance - Expérience de l'Internat souhaitée pour une meilleure connaissance du contexte - Qualités rédactionnelles - Disponibilité importante. - Maîtrise de l'informatique : Excel, Word, Powerpoint - Sens de l'organisation et de l'anticipation développée - Professionnel de terrain, rigueur. - Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

Les missions de coordinateur de parcours s'exercent sur un territoire défini et au sein d'une équipe de coordinateurs d'origines professionnelles différentes et complémentaires. Il intervient en subsidiarité des acteurs et sur sollicitation d'un professionnel. Ses missions sont menées dans une posture éthique et déontologique, dans le respect du secret professionnel et de la capacité de la personne prise en charge au bénéfice de son parcours de santé et de vie. 3 missions : - Offrir à la personne dont le parcours est complexe une réponse globale et coordonnée quelques soient son âge, sa pathologie, son handicap ou sa situation. - Contribuer au décloisonnement et à la coopération entre tous les acteurs (sanitaire, médico-social, social) et à la pluriprofessionnalité. - Participer à l'amélioration et à l'évolution des pratiques. 3 activités : - Gestion de la plateforme téléphonique et boîte mail départementales - Evaluation, coordination, accompagnement et suivi de situations complexes - Contribution à l'animation territoriale en lien avec les animateurs territoriaux Diplôme de niveau 6 obligatoire (assistant social, conseiller en économie sociale et familiale, éducateur[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

CONTEXTE : Le CFPPA (Centre de Formation Professionnelle et de Promotion de l'Agriculture) de Macouria travaille à la professionnalisation des producteurs du Haut-Maroni et accompagne les transitions de pratiques agricoles amorcées sur ce territoire dans le cadre du « Plan de Développement Rural Guyanais 2014/2020 ». Sur la base de fonds FEADER ce programme européen financé dans le cadre de la mesure 1.2.1, un dispositif de formation porté par le CFPPA localement. Un plan de formation de la période 2024/2025 a été défini dans ces grandes lignes. Sa mise en œuvre sera à réaliser : - Améliorer les pratiques techniques d'agriculture dans le contexte de sédentarisation des cultures en milieu tropical : agroforesterie, arboriculture - Développer l'élevage - Acquérir les connaissances nécessaires pour une autonomisation des aspects administratifs et financiers de son exploitation agricole - Développer la transformation et la commercialisation des productions - Développer la maîtrise des cultures en plein champs et sous abris. MISSIONS DE L'AGENT : 1. Assurer le suivi et la gestion du dispositif de professionnalisation des agriculteurs dans le Sud de la Guyane - Réaliser un[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

CONTEXTE Le CFPPA (Centre de Formation et de Promotion Agricole) de Macouria (GUYANE) travaille à la professionnalisation des agriculteurs du Bas-Maroni (Ouest de la Guyane) et accompagne les transitions de pratiques agricoles amorcées sur ce territoire dans le cadre du « Plan de Développement Rural Guyanais 2014/2020 ». Sur la base de fonds FEADER, ce programme européen finance, dans le cadre de la mesure 1.2.1, un dispositif de formation porté par le CFPPA localement. Un plan de formation de la période 2024/2025 est défini dans ces grandes lignes. Sa mise en œuvre sera à réaliser. Cinq thématiques sont identifiés pour la période 2024/2025 : - Améliorer les pratiques techniques d'agriculture dans le contexte de sédentarisation des cultures en milieu tropical : agroforesterie, arboriculture. - Développer l'élevage ; - Acquérir les connaissances nécessaires pour une autonomisation des aspects administratifs et financiers de son exploitation agricole - Développer la transformation et la commercialisation des productions - Développer la maîtrise des cultures en plein champs et sous abris. Un réseau d'Organisations Professionnels Agricoles identifiés localement, travaille[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Diplôme préparé BUT, bachelor, licence professionnelle métiers de la communication, du marketing, du digital. acé sous la responsabilité de la cheffe de pôle, vous travaillerez au sein du pôle Communication & événementiel, qui assure la mise en œuvre et le suivi des différentes stratégies de communication, le suivi de composantes et la gestion des manifestations événementielles. Vous aurez pour mission d'assister la cheffe du pôle dans la mise en œuvre de projets de communication sur les thématiques formation et orientation-insertion, en participant à la promotion de l'offre de formation de l'université, en co-organisant les différents rendez-vous de l'orientation (salons, journées portes ouvertes.), en élaborant des supports de communication et en établissant des bilans des actions menées afin de proposer des pistes d'amélioration pour les années suivantes. Suivi de projets de communication ; Création de supports de communication print et digital ; Organisation matérielle et logistique de manifestations événementielles ; Création de contenus et diffusion de l'information sur les différents canaux de communication ; Mise à jour site web ; Tenue à jour de fichiers sur base[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Écouflant, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Candide, c'est plus de 40 ans d'expérience et une équipe de spécialistes dévoués au bien-être de l'enfant. Une aventure menée à Angers par une quarantaine de passionnés ayant un intérêt commun : apporter du rêve, du confort et une sécurité à nos enfants. Sous la responsabilité de notre Directeur Commercial et au sein de notre équipe d'assistantes commerciales, vous gérerez le suivi des clients et participerez aux opérations de promotion. Vous suivrez les dossiers clients, actualiserez les bases de données et diffuserez l'information commerciale. Vous travaillerez auprès d'une clientèle variée BtoB (centrales de la grande distribution, magasins spécialistes, magasins indépendants, web, distributeurs export). Vos principaux atouts sont : - Votre polyvalence, - Votre autonomie, - Votre organisation, - Votre dynamise, - Et votre rigueur, Vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Vous avez de l'aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral. Vous êtes réactif(ve), savez prendre des initiatives et appréciez de travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et de communication. Avantages : opportunités d'évolution, télétravail

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Gestion des activités domestiques courantes: - Entretenir le cadre de vie du bénéficiaire dans le respect des règles d'hygiène spécifiques aux personnes dépendantes : sols, sanitaires, cuisine, vitres... - Nettoyer la vaisselle - Laver et faire sécher le linge, repasser - Changer la literie (draps et alèses) - Préparer les repas dans le respect des règles diététiques adaptées à chaque bénéficiaire - Faire les courses avec ou sans le bénéficiaire - Veiller aux conditions de salubrité du logement et faire remonter les informations nécessaires au responsable de service ( présence de moisissures, parasites, insécurité....) - Promenade et accompagnement Aide à la personne : activités menées dans l'objectif de stimuler l'autonomie de la personne : - Aider au lever et au coucher, à se déplacer à l'intérieur comme à l'extérieur du domicile( en voiture, à pied....) - Aider à s'habiller et se dévêtir - Aider à se laver ( accompagnement à la salle de bains, hygiène des parties du corps inaccessibles pour le bénéficiaire ) - Aider à se préparer ( rasage, coiffure, maquillage...), - Aider à se nourrir et s'hydrater. - Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives si[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Bourgvallées, 50, Manche, Normandie

Gestion des activités domestiques courantes: - Entretenir le cadre de vie du bénéficiaire dans le respect des règles d'hygiène spécifiques aux personnes dépendantes : sols, sanitaires, cuisine, vitres... - Nettoyer la vaisselle - Laver et faire sécher le linge, repasser - Changer la literie (draps et alèses) - Préparer les repas dans le respect des règles diététiques adaptées à chaque bénéficiaire - Faire les courses avec ou sans le bénéficiaire - Veiller aux conditions de salubrité du logement et faire remonter les informations nécessaires au responsable de service ( présence de moisissures, parasites, insécurité....) - Promenade et accompagnement Aide à la personne : activités menées dans l'objectif de stimuler l'autonomie de la personne : - Aider au lever et au coucher, à se déplacer à l'intérieur comme à l'extérieur du domicile( en voiture, à pied....) - Aider à s'habiller et se dévêtir - Aider à se laver ( accompagnement à la salle de bains, hygiène des parties du corps inaccessibles pour le bénéficiaire ) - Aider à se préparer ( rasage, coiffure, maquillage...), - Aider à se nourrir et s'hydrater. - Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives si[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Saint-Clair-sur-l'Elle, 50, Manche, Normandie

Gestion des activités domestiques courantes: - Entretenir le cadre de vie du bénéficiaire dans le respect des règles d'hygiène spécifiques aux personnes dépendantes : sols, sanitaires, cuisine, vitres... - Nettoyer la vaisselle - Laver et faire sécher le linge, repasser - Changer la literie (draps et alèses) - Préparer les repas dans le respect des règles diététiques adaptées à chaque bénéficiaire - Faire les courses avec ou sans le bénéficiaire - Veiller aux conditions de salubrité du logement et faire remonter les informations nécessaires au responsable de service ( présence de moisissures, parasites, insécurité....) - Promenade et accompagnement Aide à la personne : activités menées dans l'objectif de stimuler l'autonomie de la personne : - Aider au lever et au coucher, à se déplacer à l'intérieur comme à l'extérieur du domicile( en voiture, à pied....) - Aider à s'habiller et se dévêtir - Aider à se laver ( accompagnement à la salle de bains, hygiène des parties du corps inaccessibles pour le bénéficiaire ) - Aider à se préparer ( rasage, coiffure, maquillage...), - Aider à se nourrir et s'hydrater. - Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives si[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous avez : envie de contribuer à un projet associatif porteur de valeurs ; des connaissances dans la gestion de subventions attribuées par l'Union européenne ; un diplôme en comptabilité/gestion et une expérience professionnelle en gestion financière de projets serait un plus; un niveau avancé d'Excel ; des capacités à travailler en équipe et à faire respecter les consignes. Vous êtes une personne : organisée, réactive et avez une bonne capacité d'adaptation ; qui maîtrise l'anglais professionnel dans votre domaine, notamment à l'écrit ; sensible à la protection de la nature. Nous vous proposons : D'intégrer le Service Administratif et Financier, sous l'autorité de la Directrice administrative, financière et des ressources humaines, en lien fonctionnel avec le Responsable départemental de la Somme, afin d'assurer le suivi administratif et financier : des activités du département de la Somme ; du projet LIFE Anthropofens (financement européen LIFE), relatif à la restauration de tourbières alcalines en région Hauts-de-France et Wallonie porté par le Conservatoire en association avec 8 autres structures bénéficiaires. Vos missions seront : collecter les informations[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Uchaux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

1 Educateur spécialisé (H/F) en CDD - Pole adulte - Foyer de vie - internat - 10 mois Poste à pourvoir immédiatement. Profil: Diplômé(e) d'état Educateur Spécialisé, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous êtes un professionnel plutôt organisé, volontaire, qui sait travailler en autonomie et rendre compte de ses actions. Vous savez faire preuve de curiosité professionnelle. Venez rejoindre nos équipes! Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle- Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit)- Capacité rédactionnelle, organisationnelle - Capacité de prise de recul et d'analyse- Capacité à évaluer et à proposer des pistes d'amélioration- Permis de conduire exigé. Maitrise des logitiels Word et excell dans leurs fonctions de base Expérience auprès de la population ciblée appréciée Missions : A la fois intégré au fonctionnement global et au temps de vie de l'unité (accompagnement des résidents sur les actes de la vie quotidienne), vous serez également en responsabilité de coordination. Des temps en journée seront dédiés pour[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF : Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Coconstruire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION : Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Salbris, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'établissement Joseph recrute actuellement pour son service de Salbris (41300), 60 mineurs et jeunes majeurs accueillis chez 40 assistants familiaux un chef de service éducatif (H/F) Le chef de service pilote et coordonne les activités de son service dans le respect du projet d'établissement. Intermédiaire entre direction et équipe, entre équipe et partenaires, il est un maillon essentiel de l'organisation, et joue donc un rôle clé pour la mise en oeuvre des réponses aux besoins des jeunes accueillis dans le cadre du projet individualisé. Le service de Salbris accueille 60 mineurs et jeunes majeurs, qui sont accueillis au domicile de 40 assistants familiaux et accompagnés par une équipe pluri-professionnelle composée de 5 référents éducatifs, trois psychologues et un médecin psychiatre. Membre de l'équipe de cadres et par délégation du directeur vous contribuez à : 1/ La gestion de l'activité du service : - Vous participez à l'élaboration des projets personnalisés, veillez à leur mise en oeuvre, organisez leur suivi et leur évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement. - Vous êtes[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte: Dans le cadre d'un surcroit d'activité, la Direction de la scolarité recherche un/une: Agent/Agente d'accueil administratif/administrative F/H (CDD à temps plein du 1 août 2024 jusqu'au 31 octobre 2024) Ce que nous attendons de vous : 1.Informer et renseigner les apprenants/apprenantes dans leur process d'inscription administrative : -Prendre en charge efficacement les étudiants/étudiantes en difficulté au niveau de l'entrée du Campus pour permettre leur accès au site Ê-tre attentif aux besoins des étudiants/étudiantes et rechercher des solutions -Délivrer un premier niveau d'information et /ou rediriger vers les bons interlocuteurs/interlocutrices -Accompagner les étudiants/étudiantes pour effectuer leur intégration administrative sur IAEL 2.Travailler étroitement avec les pôles du Student Services Center : -Participer aux comités métiers et comités hebdomadaires du service afin d'être parfaitement au courant des différentes actions menées -Etablir des bilans des demandes récurrentes et participer à l'amélioration des process en faisant part de ces points aux services concernés Ce que nous recherchons : -Issu/Issue d'une formation Bac+2 minimum ou expérience[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Mantes-la-Ville, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions: Intégré à l'équipe du Point Information Jeunesse, l'adulte relai en étroite collaboration avec les équipes Jeunesse des 3 CVS, la prévention Jeunesse, les médiateurs et l'Ifep, l'adulte relais assure une présence de proximité et un lien en direction des jeunes de 16 à 25 ans. Aller à la rencontre des jeunes, instaurer un climat de confiance Recenser les informations nécessaires au suivi des jeunes Informer les jeunes sur les dispositifs existants et les accompagner dans leurs démarches Informer les jeunes des actions menées par le Point Information Jeunesse et ses partenaires dans le domaine de l'emploi et de l'insertion professionnelle Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des actions du Point Information Jeunesse en direction des jeunes et favoriser leur participation Accompagner les jeunes dans l'utilisation de l'outil informatique Actualiser des données de suivi permettant le faire les bilans Participer à la mise en place et à la dynamisation des temps « formation et offres d'emploi » Participer aux réunions d'équipe Contribuer à l'ensemble de l'organisation du service (accueil, animation, administration.) *Merci de vérifier votre[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Schœlcher, 97, Martinique, -1

Poste évolutif. Martinique Autisme, en tant qu'association gestionnaire, a un rôle de facilitateur. Elle veille au bon fonctionnement du groupe, en veillant à sa sécurité humaine, matérielle et financière. Elle garantit le bon déroulé et le pilotage des actions/activités menées dans le cadre du GEM « l'eau t'isthme ». GEM l'eau t'isthme vise à favoriser la socialisation, l'accès à l'autonomie et l'insertion professionnelle des personnes autistes. Pour cela, un local ouvert et convivial est mis à disposition. Des activités respectant les attentes des membres et visant à remplir les objectifs énumérés plus haut sont organisées. L'association a été créée le 30/09/2021. Elle est hébergée par l'association Martinique Autisme et possède donc son local au 23 voie principale, Quartier Batelière. Actuellement, le GEM est ouvert le lundi, mardi, jeudi de 10 h à 15 h et le mercredi et vendredi de 10 h à 12 h. Ces horaires sont susceptibles d'être modifiés en fonction de-Réserver des prestations et des services 1. Accueillir, renseigner les adhérents, le public et les professionnels qui se présentent au local : 2. Aider les adhérents à organiser et à mettre en œuvre les activités[...]

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Directeur / Directrice de travaux

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Rejoignez COLAS Mayotte en tant que Directeur Travaux Bâtiment H/F ! Vous gérez l'activité consolidée des entités d'un territoire et leur développement à moyen ou long terme en veillant au respect de l'atteinte des objectifs de performance et en analysant les différents risques potentiels. - Vous veillez au respect et à la qualité des politiques menées en matière d'Hygiène, Sécurité et Environnement concernant les législations en vigueur, les règles et procédures internes - Vous élaborez et veillez à la mise en œuvre de la stratégie et du développement à moyen ou long terme de l'ensemble des établissements : vous validez les objectifs opérationnels et les plans d'action des établissements - Vous pilotez la performance et vous assurez de la fiabilité des reporting : vous validez tous les budgets, pilotez et coordonnez tout ou partie des fonctions supports - Vous définissez et pilotez la stratégie commerciale/marketing et veillez à la pertinence de la prise d'affaires - Vous anticipez les évolutions et adaptez l'organisation en fonction de son marché : vous accompagnez le changement - Vous participez ou pilotez la stratégie de croissance externe : veille, analyse de dossier,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Présentation de l'association: Caloé est une association loi 1901, créée en 2006 pour promouvoir le Bois Energie, la Géothermie et le Solaire Thermique. Ses activités s'inscrivent à l'échelle du département de l'Aveyron et elle compte aujourd'hui une salariée dont la mission principale est l'animation de la Mission Chaleur Renouvelable pour les maîtres d'ouvrages publics ou privés professionnels. Le réseau des Missions Chaleur Renouvelable (MCR) est déployé et soutenu techniquement et financièrement sur tout le territoire Occitanie conjointement par le Conseil Régional, le FEDER et l'ADEME. L'objectif est de développer, dans chacun des 13 départements, un programme d'actions et d'animations territoriales visant à accroître les solutions de production à partir des énergies renouvelables thermiques avec pour ambition d'être la première Région à énergie positive en 2050. Ce recrutement intervient dans le cadre de l'Appel à Manifestation d'Intérêt (AMI) 2024-2026 lancé par l'ADEME et la Région Occitanie pour faire face au nombre important de sollicitations des maîtres d'ouvrages soucieux de passer aux EnR thermiques pour leur solution de chauffage ou froid et de production d'eau[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Puymoyen, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Mission principale : Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre règlementaire. Directeur.rice adjoint.e de séjour pour le stage été organisé par la Ligue Nouvelle-Aquitaine de football. Public enfant/adolescent. Le salarié.e est mis.e à disposition par le Groupement d'Employeurs Profession Sport et Loisirs et sous l'autorité hiérarchique de la Ligue NA Football. L'adjoint.e pédagogique travaille en partenariat avec le directeur / la directrice, il le.la seconde - ou le.la remplace le cas échéant - dans son action en coordonnant l'équipe d'animation et en veillant à la mise en œuvre du projet pédagogique. Il.elle participe activement à la préparation technique et matérielle du séjour. Il.elle cumule parfois les fonctions d'adjoint.e pédagogique et d'assistant.e sanitaire (AS). L'adjoint.e pédagogique est l'intermédiaire entre l'équipe d'animation et l'équipe de direction, il.elle assure - avec le directeur / la directrice - le suivi, la formation et l'évaluation des animateurs et notamment des stagiaires. - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets de la Ligue et qui découlent du projet pédagogique -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Puymoyen, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Mission principale : Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre règlementaire. Directeur.rice de séjour pour le stage été organisé par la Ligue Nouvelle-Aquitaine de football. Public enfant/adolescent. Le salarié.e est mis.e à disposition par le Groupement d'Employeurs Profession Sport et Loisirs et sous l'autorité hiérarchique de la Ligue NA Football. Missions : - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets de la Ligue et qui découlent du projet pédagogique - Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre règlementaire -Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis - Evaluer et mettre en valeur les actions menées - Rendre compte à sa hiérarchie - Assurer le suivi des enfants et la relation avec les familles - Organiser l'accueil et le suivi d'enfants porteurs de handicap - Manager une équipe d'animation - Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe - Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, des intervenants et des encadrants - Animer les temps de réunions - Gérer les conflits - Assurer le suivi des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Tomblaine, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Mission dédiée exclusivement à l'accompagnement global de 70 demandeurs d'emploi (en file active) en binôme avec un conseiller Pôle Emploi. Accompagnement global de demandeurs d'emploi : - Prépare l'orientation des personnes vers le dispositif en articulation étroite avec l'équipe de la MDS et le conseiller Pôle Emploi - Participe aux instances de travail territoriales Pôle Emploi/Conseil départemental - Valide les entrées des personnes dans le dispositif conjointement avec le conseiller Pôle Emploi - Elabore le contrat d'engagements réciproques avec chaque demandeur d'emploi et le conseiller Pôle Emploi - Réalise les entretiens tripartites avec le demandeur d'emploi et Pôle Emploi - Met en œuvre le volet social du contrat d'engagement (entretiens, préparation, démarches.) - Effectue l'évaluation, le bilan et le renouvellement éventuel du contrat d'engagement - Contribue au recueil de données concernant le suivi de l'action (données bénéficiaires, interventions menées, .) - Travaille avec les équipes de la MDS et le STI notamment pour permettre aux bénéficiaires du RSA en accompagnement socio-professionnel d'intégrer le dispositif. - Procède aux saisies régulières et[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Montreuil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche pour une association gestionnaire de 43 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-De-France un(e) délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Vos missions : -Assurez une mission globale de gestion des dossiers des majeurs protégés. -Evaluez la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant l'objet de la mesure et définir un projet d'intervention dans le cadre du mandat judiciaire -Assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne -Savoir communiquer et échanger avec la personne et travailler en lien avec les partenaires sociaux dans l'intérêt de la personne protégée -Veiller au respect des droits de la personne et à la satisfaction de ses besoins et au respect de la confidentialité -Evaluer et rendre compte des actions menées au chef de service -Participation aux réunions d'équipe. PROFIL REQUIS: Vous possédez idéalement le Certificat national des compétences Mandataire judiciaire à la protection des majeurs et/ou êtes titulaire d'un diplôme d'état d'assistant(e ) social(e ) ou de conseiller (e ) en économie sociale et familiale avec une expérience significative[...]

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Chef de projet BTP

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

LOGIC INTERIM AG recherche pour un de ses clients situé à Fort-de-France un profil de chef de projet BTP H/F Vous serez responsable de la gestion et de la coordination de projet de construction, depuis la phase de conception jusqu'à la livraison finale en Martinique. Vous superviserez toutes les étapes du projet en veillant à ce qu'elles soient menées à bien dans les délais et dans les respects des budgets et des normes de qualité. Vos principales missions seront : - Planifier, organiser et coordonner l'exécution des projets de construction, en collaboration avec les équipes internes - Assurer le suivi régulier de l'avancement des travaux et identifier et résoudre les problèmes potentiels qui pourraient survenir au cours de projet - Gérer le matériel alloué au projet pour garantir une utilisation efficace et optimale - Superviser le respect des normes de sécurité sur les chantiers et veiller à ce que les travaux soient réalisés dans le respect des réglementations en vigueur - Assurer une communication transparente et régulière avec les parties prenantes du projet, y compris les clients, les architectes, les autorités locales et les ingénieurs - Préparer et présenter[...]

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